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Bürgermeisterwahlen gewinnen
Bürgermeisterwahlen gewinnen , BürgermeisterInnen haben ein einflussreiches und verantwortungsvolles Amt inne. Sie stehen dem Gemeinderat vor, leiten die Gemeindeverwaltung und vertreten die Gemeinde nach außen. Trotz der zentralen Bedeutung des Amtes gibt es keine Ausbildung, die auf die enormen Anforderungen an die AmtsinhaberInnen vorbereitet. Welche Aufgaben, welchen Handlungsspielraum haben BürgermeisterInnen? Wie werden sie entlohnt? Da es sich um ein Wahlamt handelt, stellt sich für die KandidatInnen auch die Frage, welche Faktoren zum Erfolg bei der Bewerbung beitragen. Was gilt es im Wahlkampf zu bedenken? Wie werden Bürgermeisterwahlen gewonnen? Erich Holzwarth hat in dem vorliegenden Buch AutorInnen versammelt, die auf alle diese Fragen fundierte Antworten liefern. Die Beiträge spannen sich zwischen Ratschlägen aus der Praxis und aktuellen Forschungsergebnissen auf. Der Band wendet sich insofern an alle am Amt Interessierte. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230404, Produktform: Kartoniert, Redaktion: Holzwarth, Erich, Seitenzahl/Blattzahl: 206, Abbildungen: 34 Abbildungen, 13 Tabellen, Themenüberschrift: POLITICAL SCIENCE / Political Process / Campaigns & Elections, Keyword: Amtsträger; Baden-Württemberg; Beratung; Bürgermeisterwahl; Bürgermeisterwahlen; Gemeindeverwaltung; Kommunalpolitik; Kommunalrecht; Kommunalwahl; Strategie; Wahlkampf, Fachschema: Politik / Politikwissenschaft~Politikwissenschaft~Politologie~Wahl - Wahlrecht, Fachkategorie: Kommunal- und Regionalverwaltung~Politische Kampagnen und Werbung~Politikwissenschaft, Sprache: Deutsch, Warengruppe: HC/Politikwissenschaft, Fachkategorie: Wahlen und Volksabstimmungen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer W., Verlag: Kohlhammer, W., GmbH, Länge: 201, Breite: 138, Höhe: 12, Gewicht: 272, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0002, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2880472
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Bordi, Kévin: Im Schach gewinnen
Im Schach gewinnen , Einfach Schach lernen vom Profi Willkommen in der Welt der Schachgroßmeister! In diesem unterhaltsamen Schachbuch teilen der ehemalige Profi-Schachspieler Kévin Bordi und Schachtrainer Samy Robins wertvolles Wissen und über 80 Schachtipps , mit denen Einsteiger*innen einfach Schach spielen lernen , und Fortgeschrittene ihre Strategien und Züge weiter verfeinern können. Die Leser*innen lernen alles über die wichtigsten Eröffnungen, Taktiken und Mattformen , von der Italienischen Partie Verteidigung bis zur Gabel. Die Königin der Schachbücher: - Vom Einsteiger zum Profi: Mit 80 anschaulichen Techniken und Zügen der Großmeister - Zug um Zug: Leicht verständlich werden die Arten der Notation, Taktiken, Schacheröffnungen, Matts und Spielenden erklärt - Übersichtliche Schachtipps: Übungen mit Schritt-für-Schritt-Anleitungen und Schaubildern sorgen für schnelle Fortschritte - Experten auf dem Schachbrett: Kévin Brodi ist ehemaliger Profi-Schachspieler und Gründer des YouTube- und Twitch-Kanals "BlitzStream" mit über 170k Abontent*innen, Samy Robin ist FIDE-Meister, Schachtrainer und Chefredakteur von Chess.com Alles von Schacheröffnung bis Schachmatt Gerade für Schachanfänger ist die Angst vorm Brett besonders groß. Welche Schachzüge sind am Anfang wichtig? Welche Taktiken machten die Großmeister berühmt? Und wie lernt man auf unterhaltsame Weise, souverän Schach zu spielen? Die Experten Kévin Brodi und Samy Robin führen mit Schritt-für-Schritt-Übungen durch alle wichtigen Schachzüge, Eröffnungen und Matts. Über 450 kommentierte Diagramme veranschaulichen Lösungen und Tricks , um zwischen den Taktiken zu jonglieren, Strategien zu verfeinern und endlich zu verstehen, was in den Köpfen der Champions vorgeht. Für Schach-Fans, Einsteiger und Fortgeschrittene: Einfach die wichtigsten Schachzüge lernen und mit den Tipps der Großmeister zum Profi werden. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Gewinnen mit Optionsstrategien (Fend, Reinhold)
Gewinnen mit Optionsstrategien , Bei Optionen handelt es sich um Termingeschäfte. Dem Handel liegt ein Vertrag zugrunde, der die Abnahme eines bestimmten Gutes zu einem vereinbarten Preis zu einem späteren Zeitpunkt vorsieht. Der Käufer einer Option kann die Option ausüben, ist hierzu aber nicht gezwungen. Der Stillhalter ist jedoch verpflichtet, die Forderung des Käufers zu erfüllen. Gegenstand von Optionen können im Grunde alle handelbaren Güter sein: Aktien, Indizes, Währungen, Anleihen, ETFs etc. Reinhold Fend führt Schritt für Schritt in die Welt der Optionen ein. Die Materie wird so tiefgehend dargestellt, dass der Leser das Verhalten der Optionen mit all ihren Einflussfaktoren, auch unter sich verändernden Marktbedingungen weitestgehend versteht. Dabei wird Mathematik in den Erklärungen weitestgehend vermieden und stattdessen auf entsprechende weiterführende Literatur verwiesen. Nachfolgend werden die Strategien inklusive Regelsets in ansteigendem Schwierigkeitsgrad erarbeitet und der nach dem Börsencrash 1987 erstmals aufgetretene Optionssmile erklärt. Eine Sammlung aller aktuell relevanten Algorithmen für Trader und Beispiele mit realen Börsendaten, die mit dem zum Download bereitstehenden Optionssimulator nachvollzogen werden können, machen das Buch zu einem unverzichtbaren Werk für alle, die ernsthaft mit Optionen handeln und dabei gewinnen wollen. Dies gilt auch für die Ausführungen zum Einsatz von künstlicher Intelligenz zur Portfoliooptimierung mitsamt der hierfür benötigten Algorithmen. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20161116, Produktform: Leinen, Beilage: CD-ROM, Autoren: Fend, Reinhold, Seitenzahl/Blattzahl: 421, Keyword: Finanz- u. Anlagewesen; Finanzwesen; Optionsmarkt; Terminhandel, Fachschema: Derivat (Finanzen) / Option~Option (Finanzen)~Finanzwirtschaft~Finanz~Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre, Fachkategorie: Betriebswirtschaftslehre, allgemein, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Betriebswirtschaft, Fachkategorie: Finanzen, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH GmbH, Verlag: Wiley-VCH, Länge: 246, Breite: 172, Höhe: 40, Gewicht: 874, Produktform: Gebunden, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher,
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Prantl, Heribert: Den Frieden gewinnen
Den Frieden gewinnen , Alle reden vom Krieg, vom Frieden nur wenige. Drohen wir, unseren Sinn dafür zu verlieren, wie man Frieden schafft und den Frieden bewahrt? Heribert Prantl, einer der bekanntesten Journalisten des Landes, warnt: Es ist in Politik und Gesellschaft wenig, viel zu wenig vom Frieden die Rede. Dabei ist er durchaus kein Pazifist: Heribert Prantl befürwortet Waffenlieferungen an die Ukraine - und ist zugleich voller Respekt für alle, die nicht auf die Kraft der Waffen, sondern auf die Kraft des Rechts setzen. Denn den Frieden kann man nicht herbeibomben - er braucht das entschiedene Bemühen um Dialog, die Entschlossenheit, mit der gegnerischen Seite im Gespräch zu bleiben, den Willen, mit aller Kraft den Weg zu Friedensverhandlungen zu suchen. Den Frieden gewinnen ist eine Positionsbestimmung, Orientierung für alle, die den allzu einfachen Antworten in schwieriger Zeit misstrauen. Mit seinem leidenschaftlichen Plädoyer für eine Kultur des Friedens gibt Heribert Prantl wichtige Denkanstöße, die über den Krieg in der Ukraine hinausweisen: Frieden als unabdingbares Prinzip des Zusammenlebens. Es geht ihm um den Frieden zwischen Staaten, Völkern und Menschen und um den Frieden mit der Natur. Der Kampf gegen Umweltzerstörung und gegen Armut gehört untrennbar zusammen. Unser Umgang damit entscheidet über den inneren und äußeren Frieden für das ganze Jahrhundert! , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Wie können Unternehmen geeignete Kooperationspartner identifizieren und erfolgreich für eine Zusammenarbeit gewinnen?
Unternehmen können geeignete Kooperationspartner durch eine gründliche Marktanalyse und Recherche identifizieren. Sie sollten potenzielle Partner nach ihren Kompetenzen, Zielen und Werten bewerten. Um eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewinnen, ist es wichtig, klare Ziele und Erwartungen zu kommunizieren und eine Win-Win-Situation für beide Seiten zu schaffen.
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Wie können Unternehmen und Organisationen erfolgreich Kooperationspartner identifizieren und gewinnen, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Synergien zu nutzen?
Unternehmen und Organisationen können erfolgreich Kooperationspartner identifizieren, indem sie ihre eigenen Ziele und Bedürfnisse klar definieren und verstehen, welche Art von Partner sie benötigen. Anschließend können sie gezielt nach potenziellen Partnern suchen, die ähnliche Werte, Ziele und Ressourcen haben. Um Kooperationspartner zu gewinnen, ist es wichtig, eine klare und überzeugende Kommunikation über die Vorteile der Zusammenarbeit zu führen und gemeinsame Interessen zu betonen. Durch eine transparente und vertrauensvolle Zusammenarbeit können Unternehmen und Organisationen Synergien nutzen und gemeinsame Ziele effektiv erreichen.
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Wie können Unternehmen und Organisationen erfolgreich Kooperationspartner identifizieren und gewinnen, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Synergien zu schaffen?
Unternehmen und Organisationen können erfolgreich Kooperationspartner identifizieren, indem sie ihre eigenen Ziele und Bedürfnisse klar definieren und verstehen, welche Art von Partner sie benötigen, um diese Ziele zu erreichen. Anschließend können sie potenzielle Partner anhand von Kriterien wie Komplementarität, gemeinsamen Werten und Ressourcen identifizieren. Um Kooperationspartner zu gewinnen, ist es wichtig, eine klare und überzeugende Vision für die Zusammenarbeit zu präsentieren und die Vorteile einer Partnerschaft für beide Seiten deutlich zu kommunizieren. Durch offene Kommunikation, Vertrauen und gemeinsame Zielsetzungen können Unternehmen und Organisationen Synergien schaffen und gemeinsame Ziele erfolgreich erreichen.
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Wie können Unternehmen und Organisationen effektiv Kooperationspartner identifizieren und gewinnen, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Synergien zu schaffen?
Unternehmen und Organisationen können effektive Kooperationspartner identifizieren, indem sie ihre eigenen Ziele und Bedürfnisse klar definieren und verstehen, welche Art von Partner sie benötigen. Anschließend können sie potenzielle Partner anhand von Kriterien wie Branchenerfahrung, Fachwissen, Reputation und Unternehmenskultur bewerten. Um Kooperationspartner zu gewinnen, ist es wichtig, eine klare und überzeugende Partnerschaftsstrategie zu entwickeln, die die Vorteile einer Zusammenarbeit hervorhebt und potenzielle Partner anspricht. Durch offene Kommunikation, Verhandlungen auf Augenhöhe und die Schaffung von Win-Win-Situationen können Unternehmen und Organisationen erfolgreiche Kooperationspartner gewinnen und gemeinsame Ziele erreichen.
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Den Frieden gewinnen, nicht den Krieg
Den Frieden gewinnen, nicht den Krieg , Seit dem brutalen russischen Angriff auf die Ukraine im Februar 2022 wird auch in den Gewerkschaften die Diskussion über Krieg und Frieden intensiv geführt. Dabei ist klar: Um das sinnlose Töten so schnell wie möglich zu beenden, müssen Verhandlungslösungen auf den Weg gebracht werden. Gleichzeitig zeigen die letzten Tarifrunden, wie sehr sich außenpolitische und verteilungspolitische Fragen ineinander verschränken. Ist Umverteilung schon zu Friedenszeiten eine Herausforderung - in Zeiten von Krieg und Aufrüstung ist sie ungleich größer. Jeder Euro, der in diesen Krieg gesteckt wird, fehlt für eine armutsfeste Sozialpolitik, für den Ausbau der öffentlichen Infrastruktur oder den sozial-ökologischen Umbau. Doch Kriege drängen Gewerkschaften auch in Widerspruchskonstellationen. Und so steht die Gewerkschaftsbewegung wieder einmal vor der Herausforderung, im Spannungsverhältnis von betrieblicher Interessenvertretung und sozialer Bewegung ihre Rolle als Friedensorganisation auszubuchstabieren. Eine breite innergewerkschaftliche Debatte ist dazu im Gange, bei der so mancher friedenspolitische Grundsatz auf den Prüfstand gestellt wird. Der vorliegende Band ist ein orientierender Beitrag zu dieser Diskussion, der die Rolle der Gewerkschaften als Friedensorganisation stärken möchte. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Einsamkeit überwinden - Freunde gewinnen (Weinig, Silke)
Einsamkeit überwinden - Freunde gewinnen , . Ein Buch, das ganz praktisch zeigt, wie Einsamkeit und Einsamkeitsgefühle entstehen und überwunden werden können - wertfrei und wertschätzend . Für alle, die sich von ihrer Einsamkeit befreien und erholen wollen Wege aus dem Schneckenhaus Fast alle von uns fühlen sich manchmal einsam. Gerade nach einem Umzug, einem Jobwechsel oder einer Trennung ist das ganz natürlich. Was kann man tun, wenn die Einsamkeitsgefühle überhand nehmen? Wie gelingt es, neue Kontakte zu knüpfen? Wie hält man Freundschaften lebendig. Coach und Trainerin Silke Weinig geht in ihrem Ratgeber dem Gefühl der Einsamkeit auf den Grund. Sie zeigt, was Einsamkeit ist, woher das Gefühl kommt und wie man sich selbst und sein Einsamkeitsgefühl verstehen kann - denn dies ist der erste Schritt, um die Kontrolle über das eigene Leben wiederzuerlangen und zurück ins Sozialleben zu finden. Ihr Buch bietet einen bunten Werkzeugkasten mit Instrumenten, die dabei helfen, sich im ganz eigenen Tempo wieder hinaus in die Welt zu wagen. Aus dem Inhalt: Die Facetten der Einsamkeit Wie entsteht Einsamkeit? Seelische und körperliche Auswirkungen von Einsamkeit Selbstreflexion - was weiß ich über mich und meine Einsamkeit? EASE - Kontrolle über das eigene Leben zurückgewinnen Extend yourself: Erweitern Sie Ihren Aktionsradius Action plan: Planen Sie Ihre nächsten Schritte Selection: Wählen Sie Qualität vor Quantität Expect the best: Erwarten Sie das Beste , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 202203, Produktform: Kartoniert, Autoren: Weinig, Silke, Seitenzahl/Blattzahl: 200, Fachschema: Hilfe / Lebenshilfe~Lebenshilfe~Beziehung (psychologisch, sozial), Fachkategorie: Selbsthilfe und Persönlichkeitsentwicklung, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Partnerschaft, Beziehungen, Fachkategorie: Ratgeber: Familie und Partnerschaft, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Humboldt Verlag, Verlag: Humboldt Verlag, Verlag: humboldt Verlag, Länge: 212, Breite: 143, Höhe: 16, Gewicht: 454, Produktform: Kartoniert, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Genre: Sachbuch/Ratgeber, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1,
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Los, jetzt: Nachhaltig führen = Zukunft gewinnen (Ternès, Anabel)
Los, jetzt: Nachhaltig führen = Zukunft gewinnen , Prof. Dr. Anabel Ternès ist eine der führenden Köpfe im Bereich Nachhaltigkeit und Digitalisierung. Sie appelliert eindringlich an alle, die in irgendeiner Form mit Führung zu tun haben, umzudenken in Richtung Green Leadership. Nachhaltige Lösungen zu suchen und dauerhaft Verantwortung zu übernehmen - im Sinne von Ressourcenorientierung, Langfristigkeit und ganzheitlichem Systemdenken. Anabel Ternès wirft einen ganzheitlichen Blick auf das Thema Leadership, um Dir als Führungskraft zu helfen, eine nachhaltige und zukunftsorientierte Unternehmensführung zu etablieren. Und als nachhaltige Führungskraft erfolgreich zu sein. Ihr Buch beschreibt, wie Du bei Dir selbst und in Deinem Team ein nachhaltiges Bewusstsein entwickelst, um die Basis für eine nachhaltige Führung zu schaffen. Du erfährst, wie eine nachhaltige Unternehmensstrategie entwickelt und eine widerstandsfähige Governance-Struktur aufgebaut wird. Anhand inspirierender Beispiele zeigt das Buch, wie Du effektiv mit Stakeholdern kommunizierst, Deine Nachhaltigkeitsziele vermittelst und eine nachhaltige Unternehmenskultur implementierst. Noch nie war es so notwendig, nicht nur über Nachhaltigkeit zu reden, sondern aktiv zu handeln - und zwar jetzt. Mit einem Vorwort von Hannes Jaenicke. Inhalte: Nachhaltiges Mindset: agile Zusammenarbeit, Feedbackkultur, Self-Leadership Ausrichtung einer nachhaltigen Strategie: Zielformulierung, Partnerschaften, Stakeholder-Power, Supply Chain Management Widerstandsfähige nachhaltige Governance: Dimensionen, Aufbau, Inklusion, Transparenz, Vielfalt als Stärke Ganzheitliches Human-Resources-Management: Female Empowerment und Gleichstellung, Diversity, Unternehmenskultur, Balance, gesunde Arbeitsumgebung Nachhaltige Kommunikation mit Stakeholdern: interne und externe Kommunikation, Change Management, Prinzip der Teilhabe Gastbeiträge: Carolin Gabor, Carmen Hentschel, Dr. Louis Klein, Tatiana Kiel, Vanessa Weber, Almuth Siegl u. v. a. Die digitale und kostenfreie Ergänzung zu Ihrem Buch auf myBook+: Zugriff auf ergänzende Materialien und Inhalte E-Book direkt online lesen im Browser Persönliche Fachbibliothek mit Ihren Büchern Jetzt nutzen auf mybookplus.de. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Erscheinungsjahr: 20231030, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Haufe Sachbuch Wirtschaft##, Autoren: Ternès, Anabel, Seitenzahl/Blattzahl: 331, Keyword: Change; Feedback; Führungskraft; Gesundheit; Governance; Green; Leadership:Verantwortung; Nachhaltig führen; Strategie; Transformation; Transparenz; Unternehmenskulturt; Work-Life-Balance; Zukunft gewinnen; agil:Kommuikation; jetzt; los; sozial; ökologisch, Fachschema: Change Management~Management / Change Management~Veränderungsmanagement~Wandel (Management)~Führungskraft~Manager / Führungskraft~Business / Management~Management~Ethik / Unternehmensethik~Unternehmensethik~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung, Fachkategorie: Unternehmensethik und soziale Verantwortung, CSR, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Management: Führung und Motivation, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Haufe Lexware GmbH, Verlag: Haufe Lexware GmbH, Verlag: Haufe-Lexware GmbH & Co. KG, Länge: 229, Breite: 168, Höhe: 21, Gewicht: 904, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, eBook EAN: 9783648174623 9783648174630, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0080, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel,
Preis: 39.99 € | Versand*: 0 € -
Feeling Good: Depressionen überwinden, Selbstachtung gewinnen (Burns, David)
Feeling Good: Depressionen überwinden, Selbstachtung gewinnen , Depression ist eines der qualvollsten Probleme, weil sie ungeheuer starke Gefühle der Scham, der Wertlosigkeit, der Hoffnungslosigkeit und der Demoralisierung erzeugt. Das vorliegende Buch wird sich für alle, die sich selbst helfen wollen, als ungemein nützliche Schritt-für-Schritt-Anleitung erweisen. David Burns beschreibt hochwirksame Methoden zur Veränderung depressiver Stimmungen und zur Verringerung von Angst, die auf der kognitiven Verhaltenstherapie basieren. Die grundlegenden Ideen dieser Therapieform sind praxisbezogen und konnten durch zahlreiche wissenschaftliche Studien bestätigt werden. Bei der vorliegenden Ausgabe handelt es sich um eine neu übersetzte, erweiterte und überarbeitete Auflage der früheren Ausgabe des Bestsellers, die unter dem Titel "Fühl dich gut" erschienen war. Laut einer US-Studie ist Feeling Good das nützlichste Selbsthilfebuch zum Thema Depression. "Es freut mich sehr, dass David Burns in diesem Buch der Öffentlichkeit eine Methode zur Veränderung von Gefühlszuständen verständlich macht, die von den Fachleuten mit großem Interesse und sogar mit Begeisterung aufgenommen worden ist." - Aaron T. Beck "Ein Buch, das man lesen und noch einmal lesen sollte!" - Los Angeles Times , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: Neuauflage, Erscheinungsjahr: 201001, Produktform: Kartoniert, Autoren: Burns, David, Übersetzung: Kierdorf, Theo, Auflage/Ausgabe: Neuauflage, Seitenzahl/Blattzahl: 416, Keyword: Buch; Angst; Scham; Gefühl; Depression; Angstbekämpfung; Verhaltenstherapie; Kognitive Verhaltenstherapie, Fachschema: Depression (psychologisch)~Psychische Erkrankung / Depression~Kognitive Therapie~Psychotherapie / Kognitive Therapie~Hilfe / Lebenshilfe~Lebenshilfe, Fachkategorie: Psychische Störungen, Thema: Optimieren, Warengruppe: HC/Psychologie/Psychologische Ratgeber, Fachkategorie: Durchsetzungsvermögen, Motivation und Selbstwertgefühl, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag, Verlag: Junfermann Verlag, Länge: 246, Breite: 172, Höhe: 26, Gewicht: 718, Produktform: Kartoniert, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Genre: Geisteswissenschaften/Kunst/Musik, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0006, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1340973
Preis: 48.00 € | Versand*: 0 €
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Wie können Unternehmen und Organisationen erfolgreich Kooperationspartner identifizieren und gewinnen, um gemeinsame Ziele zu erreichen und Synergien zu schaffen?
Unternehmen und Organisationen können erfolgreich Kooperationspartner identifizieren, indem sie ihre eigenen Ziele und Bedürfnisse klar definieren und verstehen, welche Art von Partner sie benötigen. Sie sollten potenzielle Partner sorgfältig recherchieren, um sicherzustellen, dass sie die richtige Passform für ihre Ziele und Werte sind. Durch die Kommunikation der eigenen Stärken und Ressourcen können Unternehmen potenzielle Partner überzeugen, dass eine Zusammenarbeit für beide Seiten vorteilhaft ist. Es ist wichtig, klare Vereinbarungen und Ziele zu definieren, um sicherzustellen, dass die Zusammenarbeit erfolgreich ist und Synergien geschaffen werden können.
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Wie können Unternehmen effektiv Kooperationspartner identifizieren und gewinnen, um ihre Geschäftsziele zu erreichen?
Unternehmen können effektiv Kooperationspartner identifizieren, indem sie ihre eigenen Ziele und Bedürfnisse klar definieren und nach Partnern suchen, die diese ergänzen. Durch gezielte Recherche und Networking können potenzielle Partner identifiziert und angesprochen werden. Eine klare Kommunikation der eigenen Vorteile und Ziele sowie ein gegenseitiges Verständnis der Erwartungen sind entscheidend, um eine erfolgreiche Zusammenarbeit zu gewährleisten.
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Wie können Unternehmen effektiv neue Kooperationspartner finden und gewinnen, um ihr Geschäft auszubauen?
Unternehmen können effektiv neue Kooperationspartner finden, indem sie ihr Netzwerk aktiv nutzen, Branchenveranstaltungen besuchen und gezielt auf potenzielle Partner zugehen. Zudem können sie Online-Plattformen und -Foren nutzen, um potenzielle Kooperationspartner zu identifizieren und Kontakt aufzunehmen. Eine klare Kommunikation der eigenen Ziele und Erwartungen ist entscheidend, um das Interesse potenzieller Partner zu wecken und langfristige Kooperationen aufzubauen.
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Wie kann man effektiv potenzielle Kunden für sein Unternehmen durch Lead-Generierung gewinnen?
1. Identifiziere deine Zielgruppe und erstelle gezielte Marketingkampagnen, um ihre Aufmerksamkeit zu gewinnen. 2. Biete relevante Inhalte oder Angebote an, um Interesse zu wecken und Kontaktdaten zu sammeln. 3. Nutze automatisierte Tools wie E-Mail-Marketing oder Social-Media-Anzeigen, um den Lead-Nurturing-Prozess zu unterstützen und potenzielle Kunden zu gewinnen.
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